Documentatie van het Zorg Leren Netwerk
Het Zorg Leren Netwerk is vanwege de landelijke deelname van zorginstellingen bijzonder. In de afgelopen jaren hebben talloze ziekenhuizen, GGZ- en VVT-instellingen zich bij ons e-learning netwerk aangesloten. Gezamenlijk bevorderen wij het gebruik van e-learning in de zorg, o.a. via de organisatie van roadshows, acties via social media en de uitgave van voorlichtingsmateriaal. Hieronder een selectie van onze meest aangevraagde documentatie.
GGZ Stichting Zuidwester met e-learning aantrekkelijk als werkgever:
download● Bij de GGZ-instellingen Stichting Zuidwester heeft iedere medewerker zijn persoonlijke ontwikkeling zélf in de hand.
Een eigen leeromgeving voor zorgorganisaties:
download● De eenvoud van een geïntegreerde leeromgeving, vanuit het perspectief van de manager, opleider en cursist. Inclusief afbeeldingen van twee praktijkvoorbeelden.
MUMC+ (voorheen azM) over digitaal trainen en certificeren:
download● MUMC+ stelt trainen en certificeren van gebruikers van medische apparatuur verplicht. De e-learning trajecten verhogen de patiëntveiligheid, aldus Ron Mourmans (TraCe-coördinator)
Tip: Volg ons via Twitter en onze LinkedIn groep (1.000+ leden):
Emergis lanceert EPD in combinatie met e-learning:
download● Implementatie van e-learning bij Emergis/centrum voor geestelijke gezondheidszorg in Zeeland: niet geslaagd voor de e-learning toets? Dan ook geen toegang tot nieuw EPD.
E-learning door de zorg, voor de zorg + Motieven voor Het Nieuwe Leren:
download● Algemene informatie over Zorg Leren, door Mireille Boonstra-Kints (coördinator).
● Motieven voor invoer van Het Nieuwe Leren, zowel voor zorgorganisaties als zorgverleners.
Software effectief inzetten + Opleidingen afrekenen:
download
● Medewerkers leren omgaan met (nieuwe) applicaties: 'A-Learning' als nieuwste troef.
● Financieel beheer van opleidingen met Competence Credits, door Gijsbert Boon (initiator).
